MVO

MVO beleid AFPRO Filters

Het uitgangspunt bij AFPRO Filters is samen werken aan een betere luchtkwaliteit en leefomgeving voor nu en later. Hierbij houden we rekening met een optimale balans tussen mens & planeet (People & Planet).

Het resultaat: we realiseren blijvende kwaliteit. Dit doen we door gebruik te maken van onze innovatiekracht en een positieve impact te realiseren met een focus op de thema’s mensen en planeet. Dat klinkt allemaal prachtig, maar graag delen we een overzicht van de MVO- resultaten die al zijn behaald.

PEOPLE

* Verschaffen en invoeren van het dragen van werkkleding, geïnitieerd vanuit een interne audit op de afdeling productie;

* Evacuatieplan uitgebreid met verantwoordelijken voor evacuatie en jaarlijkse oefening;

* Jaarlijkse inspectie van elektrische middelen/ machines;

* Afdichting van de gedeelde muur met de buren om de epoxy dampen te verminderen;

* Installatie van airco op kantoor;

* verschaffen van werk in een regio met hoge werkloosheid: AFPRO is inmiddels de 1-na grootste werkgever in de regio Tuchola;

PLANET

Daarnaast leveren wij aan onze klanten dankzij onze investeringen in innovaties 4 A+ filters met een laag energielabel, dit bespaart energie bij de eindgebruiker (energieverbruik = CO2 uitstoot).

In dit kader heeft AFPRO Filters  een Filter Simulator ontwikkeld, die de gebruiker in staat stelt de verschillende energie labels met elkaar te vergelijken.

In Alkmaar verlagen we onze CO2 uitstoot, o.a. door inzetten van steeds meer auto’s met een A of B energielabel;

Op het dak van het laboratorium in Alkmaar zijn zonnepanelen geïnstalleerd om groene stroom op te wekken voor ons laboratorium, dit heeft tot nu toe een CO2 reductie van 14.36T opgeleverd, door een besparing van14408.0kWh aan energie.

Het kantoor pand in Alkmaar heeft een nieuwe buitengevel bekleding gekregen om het pand nog beter te isoleren, hiermee reduceren we de warmte behoefte van ons pand, met een gereduceerde CO2 uitstoot als gevolg.

PROFIT

Sponsoring en Giften (o.a. Ronald Mc Donald, en Stichting Villa Pardoes)
2015 = €12744,08

2016 = €19255,35
Opmerking: Om onze verantwoordelijkheid naar het milieu te onderstrepen hebben we de beheersing van onze milieuaspecten opgenomen in ons milieu management systeem, welke is gebaseerd op de ISO 14001.
Ons kwaliteit management systeem is volledig gebaseerd op ISO 9001.

Samengevat: Bereikte MVO prestaties van AFPRO Filters in 2015

Verbetering van de Health & Safety in de fabriek in Polen, door:

* Voorschrijven van veiligheidsschoenen: Dit wordt inmiddels ingevoerd;

* Aanmeten van op maat gemaakte gehoorbescherming (otoplastieken), geïnitieerd vanuit een interne audit op de afdeling hoogfrequent lassen;

* Verschaffen en invoeren van het dragen van werkkleding, geïnitieerd vanuit een interne audit op de afdeling produktie;

* Evacuatieplan uitgebreid met verantwoordelijken voor evacuatie en jaarlijkse oefening;

* Jaarlijkse inspectie van electrische middelen/ machines;

* Afdichting van de gedeelde muur met de buren om de epoxy dampen te verminderen;

* Installatie van airco op kantoor;

* verschaffen van werk in een regio met hoge werkloosheid: AFPRO is inmiddels de 1-na  grootste werkgever in de regio Tuchola;